AWSエンジニア（マネージャー候補）｜エンジニアの採用支援・人材紹介会社ならWorkship CAREER

自社開発SaaSを中心とした複数プロダクトのインフラ領域において、設計・構築・運用にとどまらず、チームマネジメントやコスト最適化、セキュリティ戦略の策定まで担うポジションです。現場と経営、プロダクト横断の橋渡し役として、エンジニアチームを技術と組織の両面でリードしていただきます。

1. インフラ設計・構築・運用

•    各プロダクトに最適なクラウドアーキテクチャの設計・構築

•    インフラ環境の要件定義、構成レビュー、パフォーマンス設計

•    モニタリング（CloudWatchなど）の設計と運用体制の整備

2. インフラ技術課題への対応

•    パフォーマンスボトルネックの調査とスケーラビリティ改善提案

•    リリース時の可用性や運用コストを考慮した構成の見直しと技術選定

3. マネジメント業務（ピープルマネジメント）

•    インフラエンジニア3名の目標設定・1on1・育成・評価対応

•    メンバーのキャリア志向を踏まえた成長機会の提供、タスク配分

•    外部委託や業務委託メンバーのコントロール・レビュー業務

4. セクション横断的な折衝・推進業務

•    プロダクトマネージャー・開発チーム・サポートなど関係部門との連携

•    タスクの見える化・優先順位づけ・ロードマップ策定と進行管理

5. セキュリティ対応・コスト最適化

•    AWSベストプラクティスに基づいたセキュリティ体制の整備

•    複数プロダクト間でのタグ付けによるコスト可視化、削減提案

※ご経験に応じて、業務内容は相談可能です

- **必須スキル**

    - Linux系の専門知識や設計構築経験

    - AWSに関わる理解とモダンな開発環境での業務経験

    - 何かしらのマネジメント業務の実績、またはキャリアプランとして検討してること

- **歓迎スキル**

    - インフラの要件定義や設計等の上流工程経験

    - PostgreSQLやMySQLなどのデータベースに関する深い知識と業務経験

    - メンバーマネジメント経験

    - プロジェクトリーダーやチームリーダーとしての経験

    - エンジニアの目標設定と人事考課の経験

- **クラウドサーカスの支援体制について**

    - 生産性向上ために、生成AIなどのツールを積極的に活用することを推奨します

    - ご入社後のチャレンジ領域については、ステップアップ・スキルアップのための有料セミナーや有料研修の参加などは、会社として全面的にバックアップします

- **Point: クラウドサーカス第1想起キーワード**

    - マネージャー経験、1社10年以上在籍、SRE経験、DevOps経験、データ分析基盤経験

- ただ運用するだけでなく、**改善提案を主体的に行いたい方**

- チームや他部門と円滑に連携できる**コミュニケーション能力のある方**

- トラブルにも冷静に向き合える**問題解決志向の方**

- インフラ技術のキャッチアップに意欲的で、**将来的に設計・構築にも挑戦したい方**

- 残業手当

- 交通費支給（上限5万円/月）

- 各種社会保険完備

- 役職手当

- 出張手当

- 従業員持株会制度

- 福利厚生施設利用制度

- 育児短時間勤務制度

- 時差出勤制度

- 新規事業支援制度

- 社内表彰制度

- 休日・休暇

    - 年間休日日数：121日以上/週休2日(土日)、祝日

    ※社内カレンダーに準拠