インフラエンジニアの転職・求人・採用情報一覧｜エンジニアの採用支援・人材紹介会社ならWorkship CAREER

官公庁・金融・保険など社会インフラ領域の大規模インフラ案件を、元請け直で要件定義から運用まで一貫して担当。Azure・AWSを中心にクラウド移行や基盤構築へ挑戦でき、運用保守経験から上流へキャリアアップ可能です。平均昇給率8.1％の評価制度で、技術＋提案力を兼ね備えた市場価値の高いエンジニアを目指せます。

2024年αローンチのナレッジ管理SaaS「ナレカン」は、導入企業数・ARRともに急成長中。AWS上で毎分数千リクエストを支えるSREとして、SLO/SLI設計・可観測性構築・IaC・自動化を推進。第二創業期の開発基盤づくりを担い、信頼性設計から組織改善まで横断的な経験を積めるポジションです。

ポジション：SREエンジニア飲食・観光DXを推進する「ebica」「Japan ticket」のSRE募集。2024年の大規模刷新後、TerraformやECS/Fargateを活用し、可用性・スケーラビリティ改善を推進中。SRE組織の立ち上げフェーズから参画でき、インフラ最適化・自動化・信頼性向上を横断的に経験できるポジションです。

職種 / 募集ポジション    【三茶】セキュリティエンジニア職（セキュリティ統括部）S雇用形態    正社員契約期間    期間の定めなし※3ヶ月間の試用期間有り（雇用条件に変更無）給与    年収 4,500,000 円 - 6,780,000円※想定年収：450万～678万円（各種手当＋賞与込み）経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。※残業代に関して時間外勤...

これまでインフラチームにはマネジメント職が不在でVPoE直下で横断的な活動やプロジェクトからの指示をメインに動いていました、人数の拡大にも伴い組織マネジメントの重要性が高まってきました。今後はインフラ領域においても統一的なポリシーやルールなどを整備しながらプロジェクトを横断的に平準化していく必要があるためマネジメントも含めて任せたくインフラエンジニアポジションの募集を開始いたしました。- 作業環境    - Github、Redmine、BackLog、Notion、Slac...

若手AWSエンジニアの退職に伴い欠員の補充になります。国産のMAツールとしてはトップシェアのBowNowというSaaSサービスになります。現在も着実にライセンス数も右肩上がりで増えているので運用保守業務も多岐に渡ります。現在SESの方1名に参画いただいておりますが、正社員としてリーダーシップを持ち業務に取り組んでいただける方を募集しています。- 作業環境    - Github、Redmine、BackLog、Notion、Slack、Zoom、GoogleWorkSpace...

インフラ領域においては、技術推進の専門性に関する能力を高め課題解決を行い、中でもAWSエンジニアの育成およびプロジェクトの拡大を事業の柱として活動しており、この度、AWSプロジェクトの拡充に伴いまして、クラウド領域において共に成長していくお仲間を探しています。

インフラ領域においては、技術推進の専門性に関する能力を高め課題解決を行い、エンジニアの育成およびプロジェクトの拡大を事業の柱として活動しております。この度、インフラソリューション本部の開設に伴いまして、インフラ領域において共に成長していく仲間を探しています。

お客様とたくさんのエンジニアに支えられ、アクサスは設立以来安定した経営を続けてきました。しかし、私たちが掲げる理念・ビジョンの実現に向けては更なる飛躍が必要であり、常に挑戦し続け、進化を求めています。私たち「アクサス」が目指す「すごい！」は「社会を変革する原動力になる」こと。社会に変革を起こす企業や人から「重要なITプロジェクトはまずアクサスに相談しよう」と選ばれるパートナーになるために、新たな仲間をお迎えすることを決めました。

「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる」がビジョンのアクサス株式会社。需要が高まるサーバー（クラウド含む）、ネットワーク系の案件に強いことが特長です。1000件以上の案件から、あなたにもっともマッチする案件をアサインします。

サービス拡大、および社内業務効率化の推進や社内セキュリティの向上のため、インフラエンジニアチームの増員募集となります。

サービス拡大、および社内業務効率化の推進や社内セキュリティの向上のため、インフラエンジニアチームの増員募集となります。